Episode 135 -
Stufenentwicklung in der Praxis

Episode 135 -
Stufenentwicklung in der Praxis

Barbara Küchler ist Organisationsentwicklerin und Coach mit einem Background in Aufstellungsarbeit, Hypnosystemik und einer großen Expertise in Stufenentwicklung. Zusammen mit Gerhard Klein ist sie Co-Autorin der Bücher "Stufenentwicklung: Zukunft gestalten mit neuem Wahrnehmen, Denken und Handeln" und "Stufenentwicklung in der Praxis: Evolutionäre Entwicklung von Menschen und Organisationen". In unserem Gespräch erläutert sie, wie sie das Entwicklungsmodell von Jane Loevinger versteht und teilt auch ihre eigene Entwicklungsgeschichte. Sie ist genauso modellbegeistert wie ich, und so ist dies einer unser längsten Podcast-Folgen geworden.

Barbara hat ein unerschütterliches Vertrauen in das Potential von Menschen, Teams und Organisationen. Sie ist davon überzeugt, dass das Potential gar nicht darum herum kommt, sich zu entfalten. Sie ist von der transformierenden Wirkung der Stufenentwicklung zutiefst beeindruckt und ist überzeugt, dass Stufenentwicklung ein wichtiges Element ist, damit wir als Gesellschaft unsere aktuellen Krisen überwinden können. 

Mitarbeitenden und Führungskräften bietet sie auf einem Step-By-Step Entwicklungsweg sehr konkret alternative Perspektiven, Sichtweisen und Lösungsideen an und bei Bedarf unterstützt sie auch ganz praktisch bei der Entwicklung von Prozessen, Organisationsmodellen, Zielsystemen und anderen Managementinstrumenten.

Das inspiriert Barbara:

  • Jean Piaget (in der Ausbildung zur Primarlehrerin)
  • Stufenmodell nach Loevinger: Susanne Cook-Greuter, Thomas Binder, W. Joiner, W. Torbert
  • Robert Kegan, Lawrence Kohlberg
  • Don Beck, Spiral Dynamics
  • Otto Scharmer (Theorie U)
  • Gunther Schmitd, Stephen Gilligan
  • Marshall Rosenberg (Gewaltfreie Kommunikation)
  • Franz Ruppert (Resonanzarbeit zur Klärung von Traumata)

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unsere Gesprächspartner

Barbara Küchler

stufenentwicklung.com

Während ihrer Entwicklung von der Moderne in die Postmoderne hängte Barbara Küchler ihre erfolgreiche IT-Führungs-Karriere an den Nagel und bildete sich zur Entwicklungsbegleiterin weiter. In dieser Rolle arbeitet sie einerseits mit Stufenmodellen und andererseits mit hypnosystemischen Ansätzen und Resonanz-Methoden. In der Praxis ergänzen sich diese auf den ersten Blick widersprüchlichen Ansätze wunderbar. Ihre Erfahrungen hat Barbara als Mitautorin von «Stufenentwicklung» und «Stufenentwicklung in der Praxis» festgehalten.

Martin Permantier

Martin Permantier

short-cuts.de

Martin Permantier ist Autor, Seminarleiter, Speaker und Coach. Er begleitet als Gründer und Geschäftsführer von SHORT CUTS seit über 20 Jahren Unternehmen bei ihrer strategischen Ausrichtung und Positionierung. SHORT CUTS ist eine Agentur für Corporate Identity und unterstützt Unternehmen dabei Kommunikation, Kultur und Design zu entwickeln und auf den Punkt zu bringen.