Entwicklung gestalten: Ganz persönlich, in Teams & Organisationen

Remo Rusca: Holokratie, Selbstorganisation und Co – Kooperation beginnt mit Selbstführung.

"Wie sehr sich Kooperation in Systemen und Organisationen entfalten kann, ist eine Frage der Entwicklung."

Remo schildert seine persönliche und berufliche Reise hin zur Kooperation. Seine langjährige Erfahrung verhalf ihm zu folgender Erkenntnis: Im ersten Schritt geht nicht um Selbstorganisation, sondern um Selbstführung.

Als Unternehmer und über Trainings, Beratungen und Begleitungen hat er Einblicke in unterschiedliche Unternehmen gewonnen und praxisnah gelernt. Dabei wurde ihm klar, dass die oberste Führung die Schlüsselrolle spielt. Er sagt deshalb: Es braucht mehr, nicht weniger Führung.

Daniel Rieber: Mindful Leadership trifft VUCA Welt

Die heutigen Herausforderungen der Digitalisierung und zunehmenden Komplexität, oft auch als VUCA Welt bezeichnet, erfordern neue Führungsqualitäten, die Selbstbewusstsein, Empathie und bewusstes Leben und Arbeiten fördern.

Daniel Rieber unterstützt als Mindfulness Coach Mitarbeiter von Axel Springer, Soundcloud oder Twitter. Für ihn ist Achtsamkeit der Weg, der Menschen und Unternehmen erfolgreich in diese unsicheren Zeiten führt. Er berichtet einerseits von seiner praktischen Erfahrung in großen Unternehmen, den messbaren Effekten des Mindfulness Coachings und wir reflektieren gemeinsam über die persönlichen Auswirkungen von Achtsamkeit und Meditation.

Oliver C. Mehler: Ein- und Ausblicke eines Zukunftsforschers.

Unsere Vorstellung von der Zukunft ist zugleich unser Kompass, an dem wir uns in der Gegenwart ausrichten. 

Oliver ist begeisterter Zukunftsforscher und gibt uns tiefe Einblicke in seinen Beruf und seine Gedanken zur Zukunft. 
Wie denkt er über die Zeit nach Corona, welche Zukunftstrends sieht er, was sind Tipping Points und der Popcorn Effekt? Was können wir jetzt tun, um eine große Dystopie von wachsender gesellschaftlicher Ungerechtigkeit nicht Wirklichkeit werden zu lassen? Kann uns die aktuelle Situation mit dem neuartigen Coronavirus vielleicht nützlich sein, damit wir unsere Gestaltungsmacht für die Zukunft erkennen und sie auch für die Bewältigung anderer globaler Krisen wie der Klimakrise nutzen?